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企业安全生产责任制
一、主要负责人是企业安全生产的第一责任人，对企业的安全生产工作全面负责，其岗位职责是：
1.将安全纳入企业的计划、布置、检查、总结、评比等工作中;
2.加强安全生产管理，负责建立并落实全员安全生产责任制;
3.严格执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法律、法规制度，加强对职工进行安全教育培训，接受安全培训考核;
4.审定安全生产规划和计划，确定本单位安全生产目标，签发安全生产规章制度、安全技术规程，批准重大安全技术措施，切实保证安全生产资金投入;
5.检查并考核本企业安全生产责任制落实情况;
6.负责健全安全生产管理机构，充实安全技术管理人员;
7.主持召开安全生产会议，研究解决安全生产的重大问题;
8.组织对重大事故的调查和处理;执行国家及上级主管部门安全生产保证基金管理办法，并落实和审批使用;
9.制定厂长(经理)年度安全工作计划，并落实工作安排;
10.有权拒绝和停止执行上级违反安全生产法规、政策的指令;
11.抓好员工个人防护用品的使用和管理;
12.定期组织本企业的安全大检查工作。
二、企业主管生产副经理(副厂长)
1.认真贯彻执行安全生产的方针政策和法规，掌握本企业安全生产动态，协助经理(厂长)落实本企业各项安全生产管理制度，对本企 1
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业安全生产工作负直接领导责任。
2.组织实施本企业生产工作计划的同时，组织实施安全生产工作计划，组织落实安全生产责任制。
3.在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。
4.审批施工组织设计，重点工程、特殊工程及专业性工程项目施工方案时，审核安全技术管理措施，制定本企业安全技术措施经费的使用计划。
5.领导组织本企业安全生产活动和安全生产宣传教育工作，领导组织本企业外省市施工队伍的审查与安全生产培训教育、考核工作。
6.领导本企业安全生产监督管理机构开展工作，每月召开安全生产例会，研究企业安全生产工作，领导组织本企业安全生产检查工作，及时解决生产过程中的安全生产问题。
7.本企业发生伤亡事故后，要亲临事故现场，领导组织因工伤亡事故调查、分析和处理过程中的具体工作。
三、安全管理员：是企业生产现场安全工作的直接管理者，对企业现场安全管理工作负主要责任，其职责是：
1.严格执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法律、法规制度，加强对员工进行安全教育，接受安全培训考核;
2.对企业生产现场的安全适时进行全面监督、管理，有权制止生产现场的一切违章作业行为;
3.遇到重大险情时，有权停止作业，撤出人员;
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4.参加企业安全大检查，参加安全工作会议，监督、落实安全工作会议作出的安全工作决定;
5.参加事故调查、处理工作;
6.做好安全工作的各项记录。
四、班(组)长安全生产责任制
班(组)长是生产现场安全工作的直接执行者，贯彻执行企业对安全生产的规定和要求，对本班组的生产安全工作负全面责任。
1.组织班组员工学习并贯彻执行企业各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育员工遵纪守法，制止违章行为;
2.组织并参加安全活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全;
3.负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级;
4.发生事故立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细记录;
5.搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行;
6.督促教育职工合理使用劳动保护用品、用具，正确使用灭火器材。
7.参加企业组织的安全大检查，参加安全工作会议，执行安全工作会议作出的安全工作决定;
8.组织安全隐患整改工作;
9.做好安全工作方面的各项记录。
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五、技术员安全生产职责
技术员对企业生产中的安全技术问题全面负责，其职责是： ①组织开展技术研究工作，积极采用先进技术和安全防护装置，组织研究落实重大事故隐患的整改方案;
②在组织新厂、新装置以及技术改造项目的设计、施工和投产时，做到安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产;
③审查企业安全技术规程和安全技术措施项目，保证技术上切实可行;
④负责组织制订生产岗位尘毒等有害物质的治理方案、规划，使之达到国家标准;
⑤参加事故的调查处理，采取有效措施，防止事故重复发生。
六、安全生产管理人员责任制
第一条 努力学习和掌握各种安全生产业务技术知识，不断提高业务水平，做好本职工作。
第二条 经常深入基层，了解各单位的施工和生产情况，指导和协调基层专业人员的工作。深入现场检查、督促工作人员，严格执行安全规程和安全生产的各项规章制度，制止违章指挥、违章操作，遇有严重险情，有权暂停生产，并报告领导处理。
第三条 参与对一级项目工程施工组织设计(施工方案)中的安技措施的审核，并对其贯彻执行情况进行监督、检查、指导、服务。
第四条 参加安全检查，负责做好记录，总结和签发事故隐患通知书 4
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等工作。
第五条 认真调查研究，及时总结经验，协助领导贯彻和落实各项规章制度和安全措施，改进安全生产管理工作。
第六条 协助部门经理配合有关部门，共同做好对新工人教育和特种作业人员的安全培训工作。
七、办公室安全生产责任制
1、认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，强化安全管理意识。
2、负责定期组织召开部门安全会议(有记录)，向员工做好安全、消防宣传教育工作。
3、在日常工作中，做到不忽视安全，不盲目指挥，不违规操作，不能有任何负有责任的安全问题发生。
4、在工作中，做到勤巡视，勤检查，勤发现，加大治理安全隐患的力度。
5、认真执行公司安全、消防管理制度，做好安全防范工作，不能掉以轻心，自觉约束员工的行为，保证部门内不准有闲杂人员逗留。
6、安全意识强，切实做好“四防”工作。
7、负责监督、检查部门内各种设施的完好。在工作中随时对部门内的各种电器、电源进行检查，确保部门内无火灾事故发生。
8、定期检查消防设施及器材，保证消防设施和器材的完好率和有效性。
9、增强安全意识，抓好安全工作，不准出现任何人身及设备的 5
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安全事故，并确保各种安全事故率为零。
10、教育员工加强交通安全意识，不准有负有责任的交通事故发生。
11、负责加强员工安全意识，每天到公司后对本部门各个岗位的工作情况及设施、设备进行安全检查，发现问题及时上报解决，不准有因工作疏忽或责任心不强而造成的安全事故发生。
12、负责教育员工，在使用各种设施，设备，机具时，严格按照操作规程进行操作，杜绝有非专业人员操作的现象发生。
八、财务人员安全生产责任
1、根据公司章程，落实安全生产材料，设备、技术经费。
2、按财务制度审定经费死入年度预算，确定各类用途的需要并进行统一资金调度
3、设立专项资金科目，随时调查、监督使用安全经费的情况，杜绝各灰占用经费的情况
4、年终进行安全经费使用情况的审计和总结
5、及时向总经理汇报安全经费使用情况，以利于领导正确决策
6、 按有关规定标准，保证劳动防护用品、保健食品、防暑降温等费用的开支，同时实行财务监督。
7、 凡因工伤发生的一切费用，必须有医院证明、安全技术部签署意见后方能报销。
8、确保安全教育经费的开支，必须专款专用，不得挪用。
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