很多人没有非凡背景，自身能力也一般，过着看脸色的日子，有时不免做做梦，盼望一朝得到贵人提携，从此飞黄腾达。其实只要你留意建立好人脉关系，你会发现，生活中从来不缺贵人，他们可能就是你的朋友、同事，甚至是萍水相逢的人。在前程无忧近日所做的一次“职场处处皆贵人”的调查中显示，良好的人脉关系对生涯发展影响甚深。
户籍查询网 17.35%的人认为人脉对职业生涯最重要
有人讲30岁以前靠专业赚钱，30岁以后靠人脉赚钱，可见人脉的重要。 在关于哪类因素对职业生涯影响最大的调查问题中，“个人能力”被公认为第一要素;其次是“机遇”，有30.77%的受访者认为“机遇”起决定性作用;人脉关系的因素被排在第三位，有17.35%的受访者感受到人脉的重要性。
调查发现，男性比女性更关注人脉关系对职场生涯的影响，同时随着工作时间的增加，人们对于人脉在职场中的作用也愈加看重，国企职员对人脉的关注度高于其他企业。
65.62%的人乐于“君子之交”
调查发现，65.62%的受访者认为，与人交往应保持“君子之交淡如水”的心态，保持朋友间的距离同时尊重个人相对的空间;有14.08%的人是无事不登三宝殿型;有11.16%的人选择了“亲密无间型”;9.13%的人是“心血来潮”型，完全依性格行事。专家建议，朋友之间的关系同样需要维护和经营，平时要多与朋友联系，同时适当拜访，这样可以培养感情。交朋友有功利目的，但并不是朋友间的每一次来往都以利益来估价。友谊的培养需要累积，这样的人脉关系不但能持久稳固，而且会更光亮。
近四成人认为良好人脉能增加职业机会
良好的人脉究竟对个人会带来怎样的帮助?本次调查发现，34.57%的人认为人脉能给自己增加职业机会，名列第一。根据人力资源治理协会与《华尔街日报》共同针对人力资源主管与求职者所进行的一项调查显示：95%的人力资源主管或求职者透过人脉关系找到适合的人才或工作，而且61%的人力资源主管及78%的求职者认为，这是最有效的方式。前程无忧也曾经做过“最有效的求职途径”调查，其中“熟人介绍”被列为第二大有效方法。
谁是职场贵人?
谁是职场上的贵人?师长?上司……还是擦肩而过的生疏人?调查结果显示，大部分人(33.61%)认为，四周处处皆贵人。另外，朋友(19.13%)、上司(17.63%)、工作上的合作伙伴(11.95%)。
另外，虽然大部分人认同职场处处皆贵人的理念，但大多数男性认为朋友中存在贵人的可能性比较大，而更多的女性朋友则把上司作为潜在的贵人人选。