，围绕保持党的先进性和纯洁性，在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，提高做好新形势下群众工作的能力。
一、贯彻群众路线方面在在的问题及具体表现
群众路线是我们党的根本路线，但随着市场经济体制的建立和发展，一些党员干部群众路线的意识淡化，主要原因是思想上的纯洁度有了降低，表现：一是心里不能时刻装着群众，考虑个人事务多了，私心杂念在作怪；二是本末倒置，“公仆”成了主人，服务群众者变成了人民的主人，拿着公民的税费不为群众办事或办好事；三是不能自觉接受监督，怕见群众，怕处理群众的事，为人民服务成了口头语；四是深入群众成了“纸上谈兵”，领导干部离群众越来越远，有些坐在机关的公仆，一年都见不上一次服务对象，使群众对我们党员领导干部有看法、有想法，使干群关系紧张，使“一切为了群众，从群众中来，到群众中去”成了空话。
二、群众路线教育活动最需要解决的突出问题
一是从源头上解决干部下得来，机关干部必须要有基层工作经验，不要搞“蜻蜓点水或阶段过度”。现在各级公招的公务员，都是从学校到机关直接就坐在了办公室，群众什么样可能都没见过，工作如果没有机会接触群众，只能离群众很远了；二是解决党员干部心中有群众教育，对于党员干部与群众之间出现的问题不包不藏，对干部要严肃处理，端正党员干部的群众意识，用制度解决“心中有群众”的问题；三是开展经常性的群众路线教育活动，真正要防止形式主义，群众最怕干部搞形式主义，对窗口单位党员干部更要严格管理，经常教育。
三、如何解决突出问题：
一是从源头上保证党员干部的质量，自觉为党争光。解决好群众比较关心、比较敏感的干部选拔等问题，畅通出口，打破公务员终身制；
二是加强党员干部的教育管理，在教育中要严防走过场，在管理中严防人情化。畅通干部交流渠道，机关干部要减少从社会和学生中直接选拔，应多从下一级组织中选拔有群众工作经验的干部，这也有利于鼓励基层干部工作积极性；
三是严格管理，用制度约束党员干部的行为，包括一年里要自带被褥，真正有一定时间生活在群众中，为群众办点管长远的事情，也要明确处罚规定，各级领导干部要自觉带好头。
四是强化监督、公开监督，真正发挥监督的作用，将我们工作自觉置于群众监督之下。