跨国企业集体瘦身过冬 不再被“豁免”
2008年发生全球后，出台了大规模经济刺激计划，很多跨国企业把市场当作了救命稻草。今年增速，甚至出现“破八”，而国际经济复苏动力不足，跨国公司被迫“断臂求生”，在全球范围裁员关厂。
今年以来，IT业延续了欧美银行业裁员潮，而近来有愈演愈烈之势，日化、食品行业相继加入。27日更有法国媒体报道称零售巨头家乐福也将加入裁员的阵营。值得注意的是，与2008年全球引发的裁员潮不同，本轮裁员不断波及。
据中新网财经频道不完全统计，近一年来，摩托罗拉、诺基亚西门子、松下、AMD相继宣布的裁员计划便涉及，阿迪达斯更将于今年晚些时候关闭在的唯一直属工厂。各企业公布的数据显示，诺基亚西门子的裁员计划也涉及区多达670人，摩托罗拉涉及区的人数更多，多达1200人。此外，宝洁此前公布的5700人裁员计划虽未明确区裁员人数，但如此大规模的裁员很难幸免。
低成本优势渐失 或松动调控政策
欧美深陷债务危机泥沼，复苏乏力，很多跨国公司虽然在市场保持了高增长，但受累于母公司的经营困境，也不得不收缩在的战线，被迫裁员关厂。
跨国企业为何离开，分析原因不难发现，低成本优势不再突出是最为重要的原因之一。随着我国土地供应趋紧，劳动力成本不断上升，加上人民币升值导致的投资成本增加，我国低成本优势逐渐减弱。而同时，美国倡导“制造业振兴”，鼓励投资实体经济，而东南亚等国家成本优势明显，使得我国吸引外资的优势有所弱化。
除了低成本优势的逐渐丧失，缺乏核心技术的掌握也是难逃本轮裁员潮的原因之一。新华网23日报道指出，虽然跨国企业把一些研发中心设在，但多是市场应用及质量管理技术，层次较低。
此外，我国利用外资不再简单注重引资规模，更加注重优化结果和提高质量，亦是难逃裁员潮的原因之一。，今年1-7月，农林牧渔业、房地产等领域使用外资同比下降，但通信设备制造业、金融业、水力发电、教育等行业实际使用外资同比增长较快。
据国际在线27日报道，安邦咨询公司警告，当裁员开始蔓延至相对稳定的外资白领时，这可能是失业问题恶化的迹象。“在经济转冷之下并不轻易松动的宏观调控政策，很可能因为失业问题恶化而松动。”(